Negli ultimi 10 anni, i 14 milioni di lavoratori part-time in Giappone hanno tagliato il loro orario di lavoro di oltre il 6%. Ora lavorano circa 4,5 ore un giorno.

Questo è un duro colpo per un paese che sta lottando con una popolazione in declino, e per un governo che cerca di aumentare la paga da portare a casa delle persone e di promuovere una maggiore partecipazione della forza lavoro da parte delle donne.

Ironia della sorte, la spinta del governo ad aumentare i salari potrebbe costringere molte persone a lavorare meno. Questo perché oltre il 75 percento dei lavoratori a tempo parziale sono donne, e i lavoratori a tempo parziale sposati hanno diritto a tasse, assistenza sociale e prestazioni pensionistiche se il loro stipendio annuale è sotto certi limiti. Quando un aumento del rischio retributivo orario spinge le persone oltre la soglia, una risposta logica è quella di ridurre le ore di lavoro.

Il più noto di questi benefici è il cosiddetto "muro da 1,03 milioni di yen" - dove una coppia perde i benefici fiscali se il le entrate del coniuge che percepiscono un reddito inferiore superano i $ 9.100 all'anno. L'effetto di questo può essere visto nel reddito delle donne sposate, che raggruppa circa 1 milione di yen livello, secondo un rapporto di Yasuo Shirahase all'NLI Research Institute.

Inoltre, molte aziende pagano le prestazioni familiari e il limite per la maggior parte di queste è fissato allo stesso livello. Quindi, se un coniuge guadagna 1,04 milioni di yen in un anno, non solo la coppia perde migliaia di dollari in ammortamenti fiscali, ma potrebbe anche perdere di più in termini di retribuzione.

I lavoratori a tempo pieno non hanno gli stessi disincentivi a mantenere bassi i loro salari e hanno aumentato la quantità di lavoro.

Il governo probabilmente proporrà di innalzare la soglia dello 1,03 milioni di yen a 1,5 milioni di yen, secondo quanto riportato dal quotidiano Nikkei questa settimana. C'era un piano per eliminarlo completamente, ma questo è stato abbandonato a causa della preoccupazione che le casalinghe si sarebbero opposte alla misura, ha riferito il Nikkei.

Ci sono anche altri "muri", con i pagamenti delle pensioni e dell'assistenza sociale obbligatori una volta che lo stipendio dei coniugi supera i 1,06 milioni di yen o 1,3 milioni di yen, a seconda delle dimensioni dell'azienda e di altre condizioni.

Anche se la soglia esentasse viene revocata, i lavoratori a tempo parziale non daranno molto impulso all'offerta di lavoro, poiché dovranno ancora pagare i costi sociali se il loro reddito supera questi livelli, secondo un rapporto di Deutsche Economisti delle banche Mikihiro Matsuoka e Kentaro Koyama.

È probabile che il livello di reddito di 1,06 milioni di yen verrà visto come il nuovo "muro" per i lavoratori part-time, secondo NLI Shirahase, che ha scritto che il sistema funge da barriera alla partecipazione lavorativa delle donne ed è un freno crescita economica